为什么招工难，年轻人不愿意进厂？工厂车间环境也很重要

浏览次数：发布日期：2022-02-28编辑人：小福

“如果志同道合，流水线来汇合”这是招工标语中的经典喊话，但是别忘了，还有一句是“追魂夺命流水线，暗无天日鬼车间”。这句话的意思说的是工厂里厂哥厂妹们一眼望到头的日子。工厂的环境不好，地上垃圾随处可见，每天还日复一日地重复着手上的工作。但随着时代变化，如今的工厂大军已不见当年，很多人吃够了进厂的苦，慢慢留在家乡。随着出现的就是新生代的打工人，也许他们有些是抱着对工厂的好奇，有些是生活所迫，但无论哪一种，他们和70、80年代打工者观念不同。

现代年轻人不愿进厂的原因既真实又扎心，来看看您的工厂占了几个？

1、有夜班制的不去（夜班太辛苦）

2、太刁难员工的工厂不去（例如：难辞职）

3、住宿条件差的工厂不去（宿舍环境差，没法好好休息）

4、车间环境太差的不去 (例如：闷热，空气不好，不通风，油污重等）

5、工资太低的工厂不去（物价不断上涨，工资太低，自己都不够花销）

6、太脏，太累的工作不去（工资又低，工作又脏又累）

对于现代年轻人来说进厂，不仅工资可观，还有工作环境要好，住宿条件要好，还不要很辛苦，很脏，这些都是导致各企业HR部门招人越来越困难因素，因此，越来越多的工厂在提高工资的同时对厂区环境也是相当重视。

工厂车间是一个员工除了家以外接触较多的地方，工作环境在所有招工难的原因中占比较多。很多员工对车间环境的要求很高。好比我们遇到的一个客户，车间里很闷热，通风不好，还散热着异味，导致留不住员工，老员工留不住，新员工也很难招，这对于一个工厂来说是十分不利的，因为人员不到位，产量跟不上，直接影响到一个公司的利益。后来客户找到了我们，针对车间情况做整改方案。只要使车间环境不闷热，通风畅快，空气质量提升，员工上班也会舒适许多，那么我们设计环保空调方案，成本既没有传统设备高，还能满足需求使用，更重的节能省电，车间不用封闭，空气内外循环，空气质量自然得到很好提升。车间环境很快得到改善。老员工好留住，新员工也好招了。